HR Manager (gn) - für den Produktionsstandort Elmshorn
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HR Manager (gn) - für den Produktionsstandort Elmshorn
Location
Hamburg (hybrid)
Experience
Mid
Posted
Jul 10, 2026
Apply by
August 9, 2026
Applicants
0
Early applicantEasy applyFull-timeHybrid
Job Description
Start: ab sofort | Level: Intermediate | Location: Elmshorn, hybrid | Arbeitszeit: Vollzeit (40h/Woche)
Du sorgst dafür, dass HR-Maßnahmen und Transformationsprozesse wirksam umgesetzt werden.
Als HR-Manager (gn) für unseren Produktionsstandort Elmshorn unterstützt du den Senior HR Business Partner bei der Umsetzung personalrelevanter Maßnahmen sowie bei der Weiterentwicklung und Implementierung von Transformationsprozessen in unseren operativen Bereichen, insbesondere im Produktionsumfeld.
Dein Fokus liegt auf der strukturierten Vorbereitung, Umsetzung, Dokumentation und Nachverfolgung von HR-Maßnahmen, Prozessen und arbeitsrechtlichen Vorgängen. Dabei arbeitest du eng mit dem Senior HR Business Partner sowie People Operations zusammen und stellst sicher, dass definierte Maßnahmen professionell, fristgerecht und nachvollziehbar umgesetzt werden.
In dieser Position übernimmst du Mitverantwortung für unseren Produktionsstandort in Elmshorn. Deshalb gehört eine regelmäßige Präsenz vor Ort (ca. 1–3 Tage pro Woche, abhängig vom Bedarf) zum Arbeitsalltag.
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### Deine Mission bei uns
- Du bereitest personalrelevante und arbeitsrechtliche Maßnahmen vor, setzt diese um und verfolgst sie nach.
- Du erstellst Ermahnungen, Abmahnungen, Versetzungen, Vertragsänderungen und weitere HR-Dokumente in Abstimmung mit dem Senior HR Business Partner.
- Du unterstützt bei sensiblen Mitarbeiterfällen und internen Untersuchungen durch strukturierte Dokumentation und Aufbereitung von Sachverhalten.
- Du erstellst Fallakten, Entscheidungsvorlagen, Auswertungen und Analysen.
- Du unterstützt bei der Weiterentwicklung, Einführung und Dokumentation von HR- und Transformationsprozessen.
- Du pflegst HR-relevante Inhalte in Systemen, Vorlagen, Leitfäden und Prozessdokumentationen.
- Du begleitest Performance-Review- und Vergütungsprozesse operativ.
- Du erstellst und verfolgst Tickets sowie Anforderungen an People Operations nach.
- Du stellst eine vollständige, rechtssichere und revisionssichere Dokumentation sicher.
- Du arbeitest an HR-Projekten im operativen Umfeld mit.
### Deine Erfahrung & Skills
- Fundierte Erfahrung im Personalwesen, idealerweise in einem operativen, produzierenden oder transformationsnahen Umfeld.
- Gute Kenntnisse im individuellen Arbeitsrecht und in personalwirtschaftlichen Prozessen.
- Erfahrung in der Umsetzung und Dokumentation arbeitsrechtlicher oder personalrelevanter Maßnahmen.
- Eine strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise.
- Ausgeprägte Organisations- und Umsetzungsstärke.
- Hohe Diskretion und Professionalität im Umgang mit sensiblen Themen.
- Sicherer Umgang mit HR-Systemen und MS Office.
- Kommunikationsstärke in der Zusammenarbeit innerhalb der HR-Organisation.
- Freude daran, Prozesse aufzubauen, zu strukturieren und nachhaltig zu implementieren.
- Verhandlungssichere Deutsch- und fließende Englischkenntnisse
### Warum wir?
Bei The Quality Group arbeiten über 1.200 Menschen mit einer gemeinsamen Mission: Ernährung neu zu denken - gesünder, smarter und mit echtem Mehrwert für die Community.
Wir glauben an Teamgeist, Eigenverantwortung und den Mut, Grenzen zu verschieben. Dabei zählt jeder Beitrag, unabhängig vom Standort oder Bereich.
Je nachdem, wo du bei uns einsteigst, erwarten dich unterschiedliche Benefits, unter anderem:
- Attraktive Mitarbeiterrabatte auf Produkte von ESN & More
- Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice-Möglichkeiten
- Zuschüsse zu Mobilität & Fitness (z. B. Wellpass, Deutschlandticket)
- Betriebliche Altersvorsorge
- Workation
- Kostenlose Produkte unserer Marken im Büro
- Corporate Benefits
Im Bewerbungsprozess erfährst du, welche Vorteile dich an deinem Standort konkret erwarten und was es heißt, Teil von TQG zu sein: Ein Unternehmen, das mit Leidenschaft, Qualität und Mut die Zukunft von Ernährung gestaltet.
### Über uns
The Quality Group (TQG) ist ein innovativer Anbieter von Sporternährungsprodukten und vereint seit 2021 die erfolgreichen Marken ESN und More Nutrition.
ESN ist seit 2004 deutscher Marktführer für Sporternährung und bietet Produkte wie Proteinpulver, Riegel und Supplements, die auf ambitionierte Fitnessziele ausgerichtet sind. More Nutrition, gegründet 2017, steht für gesunde, zuckerreduzierte Ernährungsprodukte und bietet Lösungen für bewusste Ernährung und Gewichtsmanagement – ohne Verzicht.
Die Vision von TQG ist es, Menschen dabei zu unterstützen, die beste Version ihrer selbst zu werden. Mit Leidenschaft und Innovationskraft entwickelt das Unternehmen hochwertige Produkte, die Gesundheit, Leistung und Lebensfreude fördern. Mit einer agilen Unternehmenskultur und spannenden Karrieremöglichkeiten ist TQG nicht nur für Kunden, sondern auch für Mitarbeitende ein starker Partner.
Das sind wir – The Quality Group – nice to meet you! Now it’s your turn!Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft oder Identität – bei uns zählt, wer du bist und was du einbringst. Werde Teil unseres Teams und wachse mit uns.
Key Responsibilities
- Prepare, implement, and follow up on personnel-related and labor law measures.
- Create disciplinary documents, transfer notices, contract changes, and other HR documentation.
- Support sensitive employee cases and internal investigations through structured documentation.
- Develop, introduce, and document HR and transformation processes.
- Maintain HR-relevant content in systems, templates, and process documentation.
- Operational support for performance reviews and compensation processes.
- Manage HR tickets and requirements for People Operations.
- Ensure complete, legally secure, and revision-proof documentation.
- Participate in HR projects within the operational environment.
Skills Required
Labor LawHR SystemsMS OfficeGermanEnglishStructured working styleAttention to detailSelf-responsibilityOrganizational skillsImplementation skillsDiscretionProfessionalismCommunication skillsProcess building
Benefits
- Employee discounts on ESN & More products
- Flexible working hours
- Home office opportunities
- Subsidies for mobility and fitness (Wellpass, Deutschlandticket)
- Company pension scheme
- Workation
- Free company products in the office
- Corporate benefits
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